Doce representantes de seis compañías de la Cuenca Neuquina participaron de un programa de formación ejecutiva que incluyó herramientas de gestión, optimización de procesos e inteligencia artificial. La iniciativa busca fortalecer las capacidades empresariales de las pymes que integran la cadena de valor de la industria energética.
El crecimiento de Vaca Muerta no solo exige nuevas inversiones en infraestructura, equipamiento y tecnología. También plantea desafíos para las pequeñas y medianas empresas que buscan consolidarse como proveedoras de una industria cada vez más exigente. En ese escenario, Pan American Energy (PAE) y la Universidad del CEMA (UCEMA) finalizaron una nueva edición del Programa de Formación de Proveedores Estratégicos, orientado a mejorar la competitividad y profesionalizar la gestión empresarial.
La capacitación, desarrollada a través del Programa PyMEs PAE, reunió a 12 representantes de seis empresas proveedoras de la operadora en la Cuenca Neuquina. La propuesta estuvo dirigida a directivos y responsables de gestión, con el objetivo de incorporar herramientas que permitan mejorar el funcionamiento interno de las compañías y acompañar su crecimiento.
Durante la formación se trabajó sobre cuatro ejes: competitividad empresarial, elaboración de indicadores y tableros de control, optimización de procesos e inteligencia artificial aplicada a la gestión. Se trata de conocimientos que adquieren relevancia para empresas que deben responder a mayores demandas operativas, mejorar su productividad y sostener estándares de eficiencia.
Desde PAE destacaron que el desarrollo de la actividad hidrocarburífera requiere proveedores capaces de acompañar la expansión de la industria, no solamente desde sus capacidades técnicas, sino también mediante estructuras empresariales preparadas para administrar operaciones cada vez más complejas.
“El crecimiento de la industria energética en la Cuenca Neuquina plantea nuevos desafíos para las empresas proveedoras, que requieren no solo capacidades técnicas, sino también estructuras de gestión sólidas, procesos eficientes y herramientas que les permitan sostener su desarrollo”, explicó Daniela Antoci, gerente de Sustentabilidad de PAE.
La iniciativa también generó un espacio de intercambio entre empresarios que enfrentan desafíos similares dentro de la cadena de valor de Vaca Muerta. La posibilidad de compartir experiencias y analizar distintas estrategias de administración fue uno de los aspectos destacados por los participantes.
Nicolás Manca, gerente de Administración y Recursos Humanos de Rakiduamn, una de las firmas que completó la capacitación, valoró especialmente el aprendizaje colectivo y el contacto con otros profesionales.
“Lo más valioso fue el intercambio: la experiencia de colegas e instructores, la posibilidad de compartir realidades similares y conocer cómo otros abordan desafíos comunes”, expresó.
El directivo también sostuvo que la profesionalización de la gestión resulta indispensable para mejorar la competitividad empresarial frente a un escenario productivo de creciente complejidad.
La articulación entre PAE y UCEMA lleva cuatro años de trabajo conjunto, con diferentes propuestas destinadas a empresarios, emprendedores y referentes de pequeñas y medianas empresas.
Durante 2024 y 2025, las actividades estuvieron enfocadas en la planificación estratégica, la construcción de herramientas para mejorar la competitividad y los procesos de transformación tecnológica. La edición de este año profundizó esa línea de trabajo mediante una capacitación ejecutiva orientada a proveedores estratégicos.
Mario Casasco, director ejecutivo de UCEMA PyMEs, señaló que la continuidad de esta alianza permitió adaptar los contenidos académicos a las necesidades que presenta la evolución de la actividad energética.
La jornada de cierre y entrega de certificaciones contó con la participación de Luis Affranchino, director de contenidos de UCEMA PyMEs, y Frederik Evendt, docente de la institución.
El fortalecimiento de las empresas proveedoras constituye uno de los desafíos que acompañan la expansión de Vaca Muerta. A medida que crece la actividad, las compañías de servicios y suministros necesitan incorporar nuevas capacidades para administrar recursos, mejorar procesos y responder a las exigencias de sus clientes.
En ese contexto, las iniciativas de formación empresarial apuntan a que las pymes de la región puedan consolidar su participación dentro de la cadena de valor hidrocarburífera y aprovechar las oportunidades que genera el desarrollo energético.
Con esta nueva edición, PAE mantiene su programa de acompañamiento a proveedores locales, poniendo el foco en la capacitación de sus equipos directivos y en la incorporación de herramientas de gestión para fortalecer el entramado empresarial de la Cuenca Neuquina.
